d³rawak ist Ihre Direktkanzlei für Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Unternehmen.
Wir beraten im Arbeits- und Wirtschaftsrecht – persönlich, digital und klar verständlich.
In der digitalen Welt des ständigen Wandels brauchen Sie rechtliche Sicherheit, die nicht nur Schritt hält, sondern vorausschauend wirkt. Seit über 25 Jahren unterstützen wir KMU, Führungskräfte und Angestellte dabei, Entscheidungen rechtssicher zu treffen – schnell, digital und mit viel Erfahrung.
Schnelle, einfache und verständliche Beratung im Arbeitsrecht und Wirtschaftsrecht mit Unterstützung von KI und Legal Tech.
Online oder vor Ort. Gleich wo und wie. Wir sind da: Mit über 40 Anwält:innen unter Vertrag sind wir bundesweit vertreten.
Kurze Reaktionszeiten. Beratung über E-Mail, Chat, Telefon. Dateiablage für KMU. DSGVO sicher und effizient
drawak LexConnect »
Wir beraten Sie in allen Fragen des Arbeitsrechts – von Kündigungen über Betriebsvereinbarungen bis zu digitalen HR-Prozessen.
Effizient, pragmatisch und auf Augenhöhe.
Kündigung oder Aufhebungsvertrag erhalten? Wir prüfen Ihre Unterlagen und sichern Ihre Ansprüche – schnell und digital. Kostenlose Erstberatung inklusive.
Kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) vertrauen unserer Expertise beim Schutz und der Verwertung von geistigem Eigentum sowie im Handels-und Vertragsrecht.
Sie haben keine interne Rechtsabteilung?
Mit Ihrer externen digitalen Rechts-abteilunghaben Sie jederzeit Zugriff anwaltliche Beratung, Vertragsmanagement und Dokumentverwaltung.
Kein Scanner zur Hand? Nutzen sie einfach Ihr Smartphone und Genius Scan.
Die App ist kostenlos und bietet alle wichtigen Scan-Werkzeuge, wie
Dokumentenerfassung, Bearbeitung und Export.
Wichtige Entscheidungen im Arbeitsrecht, die auch Sie betreffen können.
Verfall von gesetzlichem Mindesturlaub – Langzeiterkrankung – Wirksamkeit vertraglicher Ausnahmeregelung – BAG, 15.07.2025 – 9 AZR 198/24 Hintergrund Eine Pflegekraft
Datenschutz – Auskunftsanspruch nach Art. 15 DSGVO – Verletzung der Auskunftspflicht – immaterieller Schadensersatz – Vorabentscheidungsersuchen – BAG, 24.06.2025 –
Nachvertragliches Wettbewerbsverbot und Karenzentschädigung – BAG, 27.03.2025 – 8 AZR 63/24 Virtuelle Aktienoptionen, die während des Arbeitsverhältnisses ausgeübt wurden, müssen bei der
Airlines stehen im Wettbewerb miteinander. Dennoch vermieten sie sich gegenseitig Flugzeuge untereinander; und manchmal sogar die Crew gleich mit dazu.
Seit über 25 Jahren gestalten und sichern wir die Veränderungsprozesse unserer Mandant:innen mit rechtlicher und strategischer Expertise.
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Personalwesen / Marketing / Geschäftsführung / Vorstand
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